Gehaltsvergleich

Ihr Gehalt im Vergleich zum amtlichen Durchschnitt Ihres Wirtschaftsbereichs

Aktualisiert
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Vollzeit, einschließlich Sonderzahlungen (Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Boni)

Ihr Gehalt liegt unter dem Durchschnitt

Verglichen wird mit dem Durchschnitt aller Vollzeitbeschäftigten im Bereich „Gesamtwirtschaft“ (Deutschland) – unabhängig von Beruf, Position und Erfahrung. Einzelne hohe Gehälter ziehen einen Durchschnitt nach oben.

Abstand zum Durchschnitt

−14,7 %

−14,7 %

Sie verdienen 9.441 € (−14,7 %) weniger als der Durchschnitt von 64.441 € im Bereich „Gesamtwirtschaft“.

Ihr Gehalt

Pro Jahr
55.000 €
Pro Monat
4.583 €
Abstand
−9.441 € (−14,7 %)

Durchschnitt 2025

Pro Jahr
64.441 €
Pro Monat
5.370 €

RZ-26 · headon.pro

WirtschaftsbereichJahresbruttopro Monat
Finanz- und Versicherungsdienstleistungen91.678 €7.640 €
Information und Kommunikation (IT, Medien)86.638 €7.220 €
Energieversorgung84.487 €7.041 €
Freiberufliche, wissenschaftliche, technische Dienstleistungen (z. B. Beratung, Recht, Werbung)83.847 €6.987 €
Verarbeitendes Gewerbe (Industrie)67.520 €5.627 €
Erziehung und Unterricht66.297 €5.525 €
Bergbau, Gewinnung von Steinen und Erden66.127 €5.511 €
Grundstücks- und Wohnungswesen64.667 €5.389 €
Gesamtwirtschaft64.441 €5.370 €
Gesundheits- und Sozialwesen62.503 €5.209 €
Handel, Kfz-Reparatur59.558 €4.963 €
Öffentliche Verwaltung, Verteidigung, Sozialversicherung59.350 €4.946 €
Kunst, Unterhaltung und Erholung58.693 €4.891 €
Sonstige Dienstleistungen57.713 €4.809 €
Wasserversorgung, Abwasser, Abfall56.640 €4.720 €
Baugewerbe54.358 €4.530 €
Verkehr und Lagerei51.843 €4.320 €
Sonstige wirtschaftliche Dienstleistungen (z. B. Zeitarbeit, Gebäudeservice)50.706 €4.226 €
Land- und Forstwirtschaft, Fischerei40.425 €3.369 €
Gastgewerbe39.749 €3.312 €
So wurde gerechnet
Abstand = 55.000 € − 64.441 € = -9.441 € (−14,7 %)

Abstand = Ihr Jahresbrutto − Durchschnitt; in Prozent vom Durchschnitt. Die Tabelle des Statistischen Bundesamts enthält Durchschnittswerte (arithmetisches Mittel) für Vollzeitbeschäftigte einschließlich Sonderzahlungen – keine Werte nach Beruf, Position oder Erfahrung.

Datenbasis: © Statistisches Bundesamt (Destatis), Verdiensterhebung – Durchschnittliche Bruttojahresverdienste 2025 von Vollzeitbeschäftigten nach Wirtschaftsbereichen (Stand 1. April 2026), Datenlizenz Deutschland – Namensnennung – Version 2.0.

Wie funktioniert der Gehaltsvergleich?

Der Rechner vergleicht Ihr Jahresbrutto mit dem amtlichen Durchschnitt des Statistischen Bundesamts: durchschnittliche Bruttojahresverdienste 2025 von Vollzeitbeschäftigten einschließlich Sonderzahlungen, nach Wirtschaftsbereich und für Deutschland, Westdeutschland mit Berlin und Ostdeutschland ohne Berlin (Verdiensterhebung, Stand 1. April 2026).

Die Tabelle enthält Durchschnittswerte, keine Werte nach Beruf, Position oder Berufserfahrung. Einzelne hohe Gehälter ziehen einen Durchschnitt nach oben – ein Gehalt unter dem Durchschnitt ist deshalb nicht automatisch niedrig. Maßgeblich ist der Wirtschaftsbereich Ihres Arbeitgebers, nicht Ihr Beruf: Eine IT-Fachkraft in einer Bank zählt zu den Finanzdienstleistungen.

Durchschnitt nach Wirtschaftsbereich 2025

Bruttojahresverdienst Vollzeit, Deutschland (Destatis)

Gesamtwirtschaft: 64.441 €
Westdeutschland mit Berlin 66.171 €, Ostdeutschland ohne Berlin 52.926 €
Finanz- und Versicherungsdienstleistungen: 91.678 €
Höchster Durchschnitt aller Wirtschaftsbereiche
Information und Kommunikation: 86.638 €
IT, Telekommunikation, Verlage und Medien
Gastgewerbe: 39.749 €
Niedrigster Durchschnitt aller Wirtschaftsbereiche

Tipps für Gehaltsverhandlungen

So bereiten Sie sich optimal vor

  1. Dokumentieren Sie Ihre ErfolgeSammeln Sie konkrete Beispiele für Ihren Mehrwert: Umsatzsteigerungen, Kosteneinsparungen, erfolgreiche Projekte
  2. Recherchieren Sie MarktgehälterNutzen Sie diesen Rechner und weitere Quellen, um eine realistische Forderung zu stellen
  3. Wählen Sie den richtigen ZeitpunktNach erfolgreichen Projekten oder vor dem jährlichen Budgetprozess ist ideal
  4. Bleiben Sie sachlich und professionellArgumentieren Sie mit Fakten und Leistungen, nicht mit persönlichen Bedürfnissen
  5. Haben Sie einen Plan BÜberlegen Sie sich Alternativen: Mehr Urlaubstage, Home-Office, Weiterbildungen

Häufig gestellte Fragen zum Gehaltsvergleich

Alles Wichtige zu Gehaltsdaten und Verhandlungen

Woher stammen die Gehaltsdaten?

Vom Statistischen Bundesamt (Destatis): durchschnittliche Bruttojahresverdienste 2025 von Vollzeitbeschäftigten einschließlich Sonderzahlungen nach Wirtschaftsbereichen aus der Verdiensterhebung (Stand 1. April 2026), © Statistisches Bundesamt (Destatis), 2026, Datenlizenz Deutschland – Namensnennung – Version 2.0.

Warum gibt es keinen Vergleich nach Beruf oder Position?

Die amtliche Tabelle, die der Rechner nutzt, enthält nur Durchschnitte nach Wirtschaftsbereich und Gebiet. Werte nach Beruf, Position, Erfahrung oder Unternehmensgröße rechnet der Rechner nicht, weil er dafür keine amtliche Grundlage hat.

Ist der Durchschnitt dasselbe wie der Median?

Nein. Der Durchschnitt ist die Summe aller Gehälter geteilt durch die Zahl der Beschäftigten. Einzelne hohe Gehälter ziehen ihn nach oben. Der Median teilt die Beschäftigten in zwei gleich große Hälften; er ist in dieser Tabelle nicht enthalten.

Wann ist der beste Zeitpunkt für eine Gehaltsverhandlung?

Ideal sind: Nach erfolgreichen Projekten, bei Übernahme neuer Verantwortung, vor dem jährlichen Budgetprozess oder beim Wechsel der Position. Vermeiden Sie Krisenzeiten des Unternehmens.

Wie bereite ich mich auf eine Gehaltsverhandlung vor?

Dokumentieren Sie Ihre Erfolge und Mehrwerte für das Unternehmen, recherchieren Sie Vergleichswerte (zum Beispiel mit diesem Rechner), üben Sie die Argumentation und bleiben Sie sachlich und professionell.

Alle Angaben ohne Gewähr. Die Rechnung ersetzt keine Steuer- oder Rechtsberatung.

Verantwortlich: Onur Cirakoglu, Gründer von headon

Quellen & Berechnungsgrundlagen

Unsere Berechnungen basieren auf den folgenden offiziellen Quellen:

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